BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Vil du være med til at hjælpe flygtninge ud på arbejdsmarkedet? Så se nærmere på denne spændende stilling i vores integrationsgruppe.
Vi søger lige nu en sagsbehandler til at arbejde med vores ledige udenlandske borgere, herunder også selvforsørgende, som skal finde deres plads på arbejdsmarkedet. Du skal bl.a. være med til at modtage og visitere nytilkomne flygtninge, sagsbehandle ledige med udenlandsk baggrund og arbejde tværfagligt med dygtige kollegaer.
Om Team Integration
Integrationsteamet er organisatorisk placeret i Center for Arbejdsmarked under Team Sprog og Integration, som består af 38 engagerede medarbejdere. Du vil få hovedarbejdssted på Nygårdsvej 110 i Næstved, som huser både sprogcentret og Team Integration.
Du vil blive tilknyttet Team Integration som består af 11 medarbejdere, der varetager den beskæftigelsesrettede indsats for flygtninge og udlændinge, samt modtagelse og indkvartering af nye flygtninge.
Dit nye team
I Team Integration har vi fokus på en helhedsorienteret indsats for borgeren, hvor vi løbende udvikler os og afprøver nye metoder. Vi vægter den gode motiverende samtale, og har et stærkt fokus på internt samarbejde. Vi arbejder tæt sammen med forskellige fagligheder og borgeren, så vi kan tilrettelægge den gode indsats, hvor vi tror på at borger kan. Derfor er vi organiseret i tværfaglige teams, hvor du som sagsbehandler kommer til at få et tæt overlappende samarbejde med indsatsmedarbejdere, virksomhedskonsulenter og boligmedarbejdere.
Vi kan tilbyde dig en arbejdsplads, hvor der er fokus på et stærkt fagligt miljø. Vi tilbyder en tæt faglig sparring, så du kan føle dig ”klædt på” til opgaverne i et engageret og dynamisk team.
Som sagsbehandler bliver dine arbejdsopgaver bl.a. at:
- Modtage og visitere nyankomne flygtninge og familiesammenførte udlændinge
- Sikre fremdrift i borgerens sag og medvirke til at borger kommer i arbejde eller bliver afklaret
- Udarbejde og indhente nødvendig skriftlig dokumentation mhp. progression, udviklingsmuligheder og beskrivelse af evt. skånehensyn
- Afholde hyppige, rettidige samtaler – samtalen er en vigtig indsats
- Igangsættelse af virksomhedsrettede indsatser, herunder afdække og identificere job- eller uddannelsesmuligheder sammen med borger
- Skabe et inddragende tæt samarbejde med borger, hvor der bl.a. arbejdes med jobplan og CV.
- Internt samarbejde på tværs af centre i Næstved Kommune, som borgeren har kontakt til
- Deltagelse i interne fagfora og samarbejdsmøder.
Hvem er du?
Vi forestiller os, at du har erfaring fra tilsvarende stilling, og er fortrolig med LAB-loven og Integrationsloven. Det skal være naturligt for dig at arbejde struktureret, systematisk, have overblik og være god til opfølgning. Du skal kunne trives i et job, hvor du selv tilrettelægger din dagligdag, og følger op på de mål og tidsrammer du har.
For at fungere og trives i denne stilling er det yderligere vigtigt, at du:
- Har en socialfaglig baggrund eller tilsvarende relevant erfaring
- Kan afholde motiverende samtaler og har fokus på den virksomhedsrettede indsats
- Har lyst til at afklare og beskrive borgers arbejdsevne
- Er systematisk, struktureret og har blik for det tværfaglige samarbejde
- Er god i skrift og tale
- Har erfaring med ”det gode match” af job og borger
- Har lyst til og interesse i at arbejde med borgere af anden etnisk oprindelse
- Har erfaring med det motiverende arbejde – forstår at italesætte vejen mod arbejdsmarkedet tidligt i forløbet og give borger den rette støtte og redskaber.
- Ved at alle kan bidrage på arbejdsmarkedet og skabe værdi.
- Er teamplayer og har gode samarbejdsevner
Læs job og personprofil her.
Relevant uddannelsesbevis skal vedhæftes.
Oplæring
Du vil få en individuel oplæringsplan med udgangspunkt i de kompetencer og erfaringer, du kommer med. Din oplæring varetages af en nær kollega, en specialist med erfaring inden for det virksomhedsrettede arbejde samt en tydelig forventningsafstemning med din leder ift. din oplæringsplan.
Tillid, Helhed og Dialog
Det er selvfølgelig afgørende, at du kan se dig selv arbejde med Næstved Kommunes værdigrundlag. Der er en forventning til, at du proaktivt tager ansvar for kerneopgaven og iværksætter samt skaber den rigtige indsats sammen med teamet. Det er dig og dine kolleger, der er de fagprofessionelle. Forventning er derfor også, at det er dig og teamet, der søger sparring hos specialister og rådfører jer hos lederen efter behov. Vi regner med, at du kan tage ansvar, og formår du det, tilbyder vi en stilling med stor frihed til opgaveløsning.
Læs Næstved Kommunes værdigrundlag her.
Vil du vide mere
Du er velkommen til at kontakte afdelingsleder Kristian Holm-Nielsen på tlf. nr. 2174 8761 eller e-mail: krihol@naestved.dk
Tiltrædelse
Snarest eller senest d. 1. oktober 2024
Arbejdstid pr. uge
Stillingen er på 37 timer om ugen
Der er tale om en fast stilling
Løn og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst indgået mellem KL, Dansk Socialrådgiverforening og/eller HK
Næstved Kommune har røgfri arbejdsdag
Ansøgningsfrist
Tirsdag d. 19. august 2024
Ansættelsessamtaler
Vi forventer at afholde samtaler mandag d. 26. august og tirsdag d. 27. august 2024
Vi ser frem til at modtage din ansøgning
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Næstved Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Næstved Kommune, Nygårdsvej 110, 4700 Næstved
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 20-08-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6093455
