Bliv nattevagt i omsorgsfuldt team for borgere med demens i Næstved Kommune

dato

Er du passioneret omkring arbejdet med mennesker med demens, og ønsker du at skabe en tryg og meningsfuld hverdag for borgerne? Vil du være en del af et dedikeret team, som arbejder sammen om at skabe glæde, ro og livskvalitet for borgerne, samtidig med at du løser sundhedsfaglige opgaver? Så læs videre.

Vores nattevagtskollega har søgt udfordringer tættere på sit hjem, og nattevagterne ønsker sig derfor en ny, dygtig og sød, kollega til at blive en del af vores team. 

Stillingen er på op til 37 timer pr. uge med mulighed for at kombinere med dag- og/eller aftenvagter. Vi søger en medarbejder, der ønsker at yde omsorg, tryghed og støtte for vores borgere om natten.

Vi tilbyder

  • 36 borgere, der elsker livets små glæder
  • engagerede pårørende
  • kolleger, der er dygtige, kreative og engagerede
  • du får en engageret fast makker
  • en tværfaglig arbejdsplads med fokus på høj faglighed og udvikling
  • mulighed for både faglig og personlig udvikling
  • fokus på arbejdsglæde og god energi i dagligdagen
  • en rolle, hvor du kan anvende alle dine kompetencer i spændende og meningsfulde opgaver
  • en organisation, der brænder for udvikling og sikring af de bedst mulige rammer for både borgere og medarbejdere

Som nattevagt skal du medvirke til at

  • skabe livskvalitet og glæde for vores borgere ud fra deres livssituation
  • sikre tryghed og medinddragelse af borgerne
  • støtte borgerne i at opnå en meningsfuld hverdag
  • samarbejde positivt med borgere, pårørende, kolleger og eksterne partnere
  • deltage i vidensdeling og løbende faglig udvikling

Konkrete arbejdsopgaver

  • udføre komplekse plejeopgaver i tværfagligt samarbejde
  • navigere professionelt i borgernes private omgivelser
  • bidrage med kreative løsningsforslag samtidig med, du arbejder struktureret og målrettet
  • sikre en rolig og tryg nat for borgerne
  • forebygge unødvendige indlæggelser
  • udarbejde handleplaner med tydeligt beskrevne mål og opfølgning
  • arbejde motiverende og støttende med borgerne og dine samarbejdspartnere
  • vejlede og støtte borgere og pårørende i deres hverdag

Kvalifikationer og kompetencer

  • du er uddannet social- og sundhedsassistent
  • erfaring og særlig interesse for arbejdet med ældre og borgere med en demensproblematik
  • demensuddannelse er en fordel, men ikke et krav – det vigtigste er, at du brænder for at skabe en tryg og værdig hverdag for borgere, hvis evne til at leve eget liv er udfordret af demenssygdom
  • kan navigere professionelt i forhold til borger, pårørende og kolleger
  • ser muligheder og har mod på og evner til at gå nye veje
  • anvender din stærkt funderede faglighed i den tværfaglige indsats
  • IT-kendskab til Nexus eller lyst og motivation til at tilegne sig det  
  • mødestabilitet

Relevant uddannelsesbevis skal vedhæftes.

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst indgået mellem KL og FOA.

Tiltrædelse 1. februar 2025.

Arbejdstid: 37 timer pr. uge. 

Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte teamleder Martin Gjøl Sveistrup, tlf.nr. 2545 1618. 

Ansøgningsfrist mandag den 16. december 2024.

Ansættelsessamtaler afholdes fredag den 20. december 2024.  

Vi ser frem til at modtage din ansøgning.

Næstved Kommune har røgfri arbejdsdag.

Ældreområdet er en del af Center for Sundhed og Ældre. Det er opdelt i 2 distrikter hvert bestående af et hjemmeplejeområde samt et antal plejecentre.

Næstved Kommune er en værdibaseret organisation med udgangspunkt i værdierne: Dialog, helhed og tillid.

Ældreområdet er en del af Center for Sundhed og Ældre. Det er opdelt i 2 distrikter hvert bestående af et hjemmeplejeområde samt et antal plejecentre. 

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Næstved Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Næstved Kommune, Birkebjerg Alle 9, 4700 Næstved

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 16-12-2024;

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6153818

Data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet