Tværfaglig og nytænkende faglig leder til indsatser i team Job, afklaring og sygedagpenge

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Er du kendt som en stærk leder med indsigt i beskæftigelsesindsatsen

Vi vil gerne sætte nye standarder for indsatsen med at hjælpe flest muligt i job og uddannelse. Kan du arbejde med flerfaglige indsatser og har du et godt kendskab til etablering af praktikker med progression, opfølgning på fleksjob, ordinære timer samt relevante understøttende indsatser, så er du måske vores næste kollega. 

I Center for Arbejdsmarked er vi i gang med en spændende proces, hvor vi arbejder tæt sammen om at sikre den rette indsats for teamets målgrupper. Vi arbejder med at understøtte sygedagpenge, jobafklaring, revalidering, rehabiliteringsteam, fleksjob og ledighedsydelse. 

Vores nye faglige leder har ansvar for at planlægge, koordinere, udvikle og facilitere samarbejdet og faglighederne i vores understøttende indsats på tværs af alle målgrupper og i samarbejde med andre teams og fagcentre. Du skal brænde for at gøre en forskel for Næstveds ledige og sygemeldte og have mod på og lyst til at planlægge og lede de forandringsprocesser, der skal til for at skabe en sammenhængende og ambitiøs aktiveringsindsats.

Teamet består af 68 medarbejdere, 1 teamleder, 2 faglige ledere og 2 faglige koordinatorer. Din opgave bliver at lede jobkonsulenter, vejledere, sundhedsfaglige og fleksjobteamets job- og virksomhedskonsulenter. 


Vi lægger vægt på, at du:

  • Har lyst til at indgå i et fælles ledelsesteam, hvor opgaverne fordeles ud fra princippet om, hvem der er den mest relevante til opgaven
  • Har en skarp faglig profil med indgående kendskab til understøttende indsatser på beskæftigelsesområdet
  • Kan understøtte forandrings- og udviklingsprocesser
  • Har politisk tæft og forståelse for de dilemmaer, der er i en politisk styret organisation
  • Er dataorienteret - I stand til at tale med data og forenkle kompleksiteten
  • Er en skarp kommunikator med evner til at kommunikere klart og tydeligt med interne og eksterne samarbejdspartnere
  • Er struktureret og følger tæt op på opgaver samt resultater.
  • Igangsætter og understøtter arbejdsgange i egen afdeling og på tværs af organisationen
  • Er empatisk, involverende og lyttende med en tillidsbaseret ledelsesstil, hvor du sikrer frihed under ansvar og høj trivsel

Se uddybende job- og personprofil for stillingen her.
 

Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst indgået mellem KL og den forhandlingsberettigede faglige organisation

Stilling er på 37 timer pr. uge

Næstved Kommune har røgfri arbejdsdag

Vil du vide mere
er du velkommen til at kontakte leder Marja Elverhøi på tlf. 40448143

Ansøgningsfrist
onsdag den 20. marts 2024

Ansættelsessamtaler
Samtaler forventes afholdt mandag den 25. marts 2024


Vi glæder os til at høre fra dig. 

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Næstved Kommune

-Virksomheden tilbyder:

-Arbejdsgiver:

Næstved Kommune, Rådmandshaven, 20, 4700 Næstved

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 20-03-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6003556

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet